TRILHOS I INSTRUTOR(A) DE EDUCAÇÃO FÍSICA (CORPORATIVO)

Quer mover a sua carreira na Motiva?

A Motiva é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade. Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades.

Planejar e implementar programas de bem-estar e qualidade de vida para os colaboradores, considerando as especificidades e necessidades de cada setor da empresa;

Desenvolver e monitorar indicadores de desempenho relacionados à qualidade de vida no trabalho, visando identificar oportunidades de melhoria e garantir a efetividade das ações implementadas;

Realizar pesquisas internas para identificar as necessidades dos colaboradores em relação à qualidade de vida no trabalho, utilizando os resultados para aprimorar os programas existentes e desenvolver novas iniciativas;

Coordenar ações de conscientização sobre a importância da qualidade de vida no trabalho, promovendo a participação ativa dos colaboradores e a disseminação de uma cultura de bem-estar na empresa. Estabelecer parcerias com fornecedores externos, como academias, clínicas de saúde e empresas de alimentação, para oferecer benefícios e serviços que contribuam para a qualidade de vida dos colaboradores;

Organizar eventos e atividades voltados para a promoção da saúde e do bem-estar dos colaboradores, como palestras, workshops e campanhas de vacinação;

 Acompanhar as tendências e novidades na área de qualidade de vida no trabalho, buscando constantemente inovações que possam ser aplicadas na empresa;

Elaborar relatórios gerenciais sobre as ações de qualidade de vida realizadas, apresentando os resultados alcançados e propondo melhorias para a gestão;

 Atuar em conformidade com as normas e regulamentos internos da empresa, bem como com a legislação trabalhista e de saúde e segurança do trabalho, garantindo a integridade e o bem-estar dos colaboradores;

Prestar suporte e orientação aos colaboradores em relação aos programas de qualidade de vida oferecidos pela empresa, esclarecendo dúvidas e incentivando a adesão;

Prestar suporte e orientação aos colaboradores em relação aos programas de qualidade de vida oferecidos pela empresa, esclarecendo dúvidas e incentivando a adesão;

Realizar a avaliação de aptidão física dos candidatos que irão atuar na área de atendimento, garantindo que todos os testes sejam conduzidos de acordo com os protocolos estabelecidos pela empresa, a fim de assegurar que os candidatos possuam as capacidades físicas necessárias para desempenhar suas funções de maneira eficiente e segura, isso inclui a preparação e manutenção dos equipamentos de teste, a aplicação de diferentes tipos de testes físicos, a análise dos resultados obtidos e a elaboração de relatórios detalhados sobre o desempenho dos candidatos, além de fornecer feedback e recomendações para a equipe de recrutamento e seleção;

Realizar a elaboração e a implementação de programas de treinamento de formação e reciclagens de segurança específicos para os colaboradores da área de atendimento, garantindo que todos os procedimentos de segurança sejam compreendidos e seguidos rigorosamente, com o objetivo de minimizar riscos e assegurar um ambiente de trabalho seguro e eficiente. 

O que esperamos de você:

✅ Ensino Superior Completo em Educação Física (Bacharel);

✅ CREF ativo;

✅Disponibilidade de horário para atuação das 11h00 ás 21h00;

✅Disponibilidade para dar apoio em outras unidades dentro do modal da empresa;

✅Conhecimento em Pacote Office.

Você se destaca, se tiver:

✅Vivência em Artes Marciais;

✅Vivência com treinamentos em grupo;

✅CNH - B.

Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.

Confira os benefícios que oferecemos:

🩺 Assistência Médica-Hospitalar;

🦷 Assistência Odontológica;

🤝 Seguro de Vida;

🍝 Vale Refeição ou Alimentação;

🚇 Vale Transporte ou Estacionamento no local;

☂️Previdência Privada;

🫄Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;

👶 Auxílio Creche;

💪 Wellhub (Gympass);

🎂 Day off aniversário (Folga);

📈 PLR (Participação nos lucros ou resultados);

⏰ Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais!

Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva.

A Motiva é feita de pessoas interessadas em contribuir para o nosso propósito: melhorar a vida das pessoas através da mobilidade.

Somos referência em infraestrutura de mobilidade no Brasil, liderando o setor com foco na criação de valor sustentável e melhorando a vida das pessoas através da mobilidade. Atuamos em serviços de infraestrutura para mobilidade, focados nos segmentos de concessão de rodovias, trilhos e aeroportos.

São mais de 16 mil colaboradores responsáveis pela gestão e manutenção de 4.475km de rodovias, por onde circulam cerca de 2 milhões de veículos, diariamente. Nos trilhos, administramos serviços de transporte de passageiros de metrôs, trens e VLT, transportando diariamente, 3 milhões de passageiros. E no segmento de aeroportos, com 20 terminais sob nossa gestão, atendemos mais de 40 milhões de clientes anualmente.

Para que os clientes possam chegar em segurança nos seus destinos, a Motiva investe em práticas que reforçam o compromisso com o meio ambiente, com o social e com a governança, construindo infraestrutura, implementando serviços e oferecendo oportunidades.